Visão geral

Classificação e direcionamento estratégico do projeto.

Eixo

Gestão Pública Eficiente

Tipo de programa

Não informado

Objetivo estratégico

Aprimorar a gestão pública por meio da modernização administrativa, otimizando processos e fortalecendo a capacidade institucional do funcionalismo público

Descrição e objetivos

Escopo, resultados esperados e contexto de execução.

Descrição

Difundir conhecimento sobre a igualdade racial e a importancia do combate ao racismo, por meio de um curso de letramento racial.

Objetivo

Não informado

Benefícios

Não informado

Dificuldades

Não informado

Metas

Promover o letramento racial e a conscientização sobre igualdade racial e combate ao racismo.

Localização

Não informado

Gestão e recursos

Responsáveis e composição dos recursos destinados ao projeto.

Órgão responsável

SECRETARIA MUNICIPAL DE RECURSOS HUMANOS

Gestor

Carla da Silva Cassais

Fonte de recursos

Fonte municipal e federal

Recursos próprios

40,000.00

Recursos de terceiros

431,012.00